Für ertragsstarke Unternehmen gilt die Faustformel: Verbleiben der Gesellschaft 50 Prozent des Gewinns, ist das Geschäftsführergehalt meist noch angemessen. Erhalten Firmenchefinnen und Geschäftsführer einer GmbH neben dem Gehalt eine Gewinntantieme, sollte diese 50-Prozent-Grenze daher im Vertrag stehen.Wer legt die Vergütung des GmbH-Geschäftsführers fest Über die Höhe des Geschäftsführergehalts entscheidet die Gesellschafter-Versammlung der GmbH. Ist der Geschäftsführer in Personalunion alleiniger Gesellschafter, so kann er sein Gehalt eigenständig festlegen und ist niemandem darüber Rechenschaft schuldig.Es gibt zwar keinen ausdrücklichen Richtwert, wenn du aber an eine Größenordnung von ca. 20 % des Jahresgewinns wählst, dürfte es in den meisten Fällen passend sein.
Welche Abzüge hat ein Geschäftsführer im Gehalt : Die insgesamt knapp 30 % Steuern (15 % Körperschaftsteuer, rund 15 % Gewerbesteuer, zzgl. Solidaritätszuschlag) auf das jeweilige Gehalt werden nicht erhoben. Auf der privaten Ebene des Geschäftsführers fällt dagegen für die Einkünfte aus unselbständiger Arbeit Einkommensteuer an.
Welches Gehalt ist für einen Geschäftsführer angemessen
Angemessenheit der Geschäftsführergehälter ab 2017
| Branchengruppe | Umsatz: unter 5.000.000 bis 25.000.000 Mitarbeiter: 51 bis 100 |
|---|---|
| Industrie / Produktion | 271.000 – 314.000 Euro |
| Großhandel | 239.000 – 310.000 Euro |
| Einzelhandel | 212.000 – 257.000 Euro |
| Freiberufler | 326.000 – 393.000 Euro |
Was ist besser Gehalt oder Gewinnausschüttung : Sobald der Gesellschafter nun im Spitzensteuersatz / Reichensteuersatz angesiedelt ist, wird dies deutlicher; eine Ausschüttung ist dann in Summe vorteilhafter. –Ist seine persönliche Steuerlast niedriger (Einkommensteuer), dann sollte besser ein höheres Gehalt / Tantieme ausgezahlt werden.
EUR Umsatz zahlt einem Geschäftsführer laut Branchenvergleich rund 160.000 EUR Gehalt. Hat die gleiche GmbH drei Geschäftsführer, darf jeder Geschäftsführer maximal 160.000 x 3 x 0,7 = rund 110.000 EUR erhalten. Wird an den Einzelnen mehr Geschäftsführer-Gehalt gezahlt, müssen Sie aufpassen.
Der Steuersatz des Geschäftsführers liegt zwischen 0% und rund 45%. Aufgrund der Steuerersparnis bei der Kapitalgesellschaft von rund 32% ist es bei einer steuerlichen Gesamtbetrachtung sinnvoll, das Geschäftsführergehalt zumindest so hoch anzusetzen, dass der Geschäftsführer eine private Steuer von bis zu 32% zahlt.
Wie hoch darf die Tantieme eines Geschäftsführers sein
Die maximal zulässige Tantieme für alle Geschäftsführer zusammen darf nicht mehr als 50 % des Gewinns betragen – in die- sem Fall also maximal 50.000 €. Allein das Überschreiten der 50-%-Grenze führt noch nicht zu einer verdeckten Gewinnausschüttung.Steuern sparen mit der Gehaltsauszahlung
Grundsätzlich zahlst du durch ein Gehalt weniger Steuern als durch eine Gewinnausschüttung. Meine Empfehlung für einen Geschäftsführergehalt ist ein Betrag von 60.000 Euro, sofern sich das eine Firma leisten kann. Insgesamt sind sogar 120.000 möglich.Sobald der Gesellschafter nun im Spitzensteuersatz / Reichensteuersatz angesiedelt ist, wird dies deutlicher; eine Ausschüttung ist dann in Summe vorteilhafter. –Ist seine persönliche Steuerlast niedriger (Einkommensteuer), dann sollte besser ein höheres Gehalt / Tantieme ausgezahlt werden.
Um festzustellen, wie viel Dividende der einzelne Aktionär bekommt, dividieren wir die maximal mögliche Dividende durch die Anzahl der ausgegebenen Aktien. Dann multiplizieren wir diesen Betrag mit der Anzahl der gehaltenen Aktien des jeweiligen Aktionärs.
Wie hoch darf die Gewinnausschüttung bei einer GmbH sein : Für Unternehmergesellschaften (haftungsbeschränkt) – auch bekannt unter dem Begriff Mini-GmbH oder 1-Euro-GmbH – gelten bei Ausschüttungen besondere gesetzliche Regelungen. Diese dürfen nach Verrechnung von Gewinn- und Verlustvorträgen aus den Vorjahren maximal 75% ihres Gewinns ausschütten.
Wer bekommt wie viel vom Gewinn GmbH : Grundsätzlich erfolgt die Verteilung des Gewinns nach dem Verhältnis der Geschäftsanteile der Gesellschafter:innen. Das bedeutet, dass eine Gesellschafterin mit einem Anteil von beispielsweise 45 % an einer GmbH im Falle einer Gewinnausschüttung auch 45 % des ausgeschütteten Gewinns erhält.
Wie setzt sich der Gewinn einer GmbH zusammen
Die GmbH zahlt in der Regel höchstens 30 % Steuern. Diese setzen sich aus 15 % Körperschaftsteuer, dem Solidaritätszuschlag sowie zirka 15 % Gewerbesteuer zusammen.